Revelación y difusión ilegal de secretos empresariales
¿Qué es la revelación ilegal de secretos empresariales?
El delito de revelación de secretos empresariales ocurre cuando una persona accede, utiliza o difunde información reservada o confidencial de una empresa sin autorización, causando un perjuicio económico o estratégico. Esta información puede referirse a fórmulas, procesos, bases de datos, estrategias comerciales o cualquier conocimiento con valor competitivo.
El Código Penal regula esta conducta en su artículo 279, imponiendo penas de prisión y multa a quien, con ánimo de obtener ventaja o causar perjuicio, difunda o revele sin consentimiento datos calificados como secretos empresariales. También se castiga a quien accede a estos datos sin autorización, incluso si no los llega a divulgar.
Desde mi despacho en Albacete, asesoro a empresas y profesionales que han sufrido filtraciones o apropiaciones indebidas de información sensible, así como a personas investigadas por presuntos delitos de esta naturaleza.
¿Alguien ha difundido información interna de tu empresa sin permiso? O te acusan de haber accedido a datos confidenciales. Este tipo de conflictos requiere asesoramiento penal especializado.
Casos típicos de revelación de secretos empresariales
La revelación o uso de secretos empresariales puede darse en múltiples situaciones, entre ellas:
- Exempleados que divulgan información sensible tras abandonar la empresa.
- Filtraciones internas por parte de trabajadores o socios descontentos.
- Acceso no autorizado a sistemas informáticos para extraer datos valiosos.
- Cesión ilícita de bases de datos de clientes o proveedores.
- Compartir documentación confidencial en redes o con la competencia.
Para que la conducta sea considerada delito, la información debe tener valor empresarial, no ser de conocimiento público, y su obtención o uso debe realizarse de forma desleal o sin consentimiento.

Cómo se denuncia y se prueba este tipo de delito

Las empresas pueden presentar denuncia penal ante indicios de que un extrabajador, colaborador o competidor ha hecho uso indebido de información confidencial. Para ello se debe:
- Demostrar que la información estaba protegida (cláusulas contractuales, accesos restringidos, confidencialidad formal).
- Aportar pruebas de la filtración: correos, documentos, declaraciones de testigos, rastros digitales.
- Justificar el perjuicio causado, ya sea en forma de pérdidas económicas, fuga de clientes o ventajas competitivas para otro negocio.
- Actuar con celeridad para preservar pruebas y evitar daños mayores.
La defensa penal suele centrarse en cuestionar el carácter secreto de la información, la inexistencia de intención dolosa o el uso legítimo de conocimientos adquiridos. Por ello es clave contar con un abogado penalista que entienda los entornos empresariales y tecnológicos.
Consejos legales si estás implicado en un conflicto por secretos empresariales
No compartas información confidencial aunque ya no trabajes allí
Uno de los errores más frecuentes es pensar que al terminar una relación laboral ya no se está obligado a guardar confidencialidad. Si has firmado cláusulas de no divulgación, puedes ser perseguido penalmente por filtrar o usar esa información, incluso años después. Antes de hablar, compartir archivos o replicar estrategias en otro empleo, consulta con asesoría legal.
No asumas que todo dato de la empresa está protegido por el Código Penal
Muchas denuncias se basan en información que no cumple los requisitos legales para ser considerada "secreto empresarial". Para que la protección penal sea válida, debe tratarse de información valiosa, reservada, y debidamente protegida por la empresa. De lo contrario, puede tratarse de un simple conflicto laboral o mercantil.
Actúa con rapidez si sospechas de una filtración o fuga de datos
Cuando una empresa detecta que su información estratégica ha sido compartida con terceros, no debe esperar a tener la certeza absoluta para actuar. Cuanto antes se recopilen pruebas y se inicie la denuncia, mayores son las opciones de frenar el daño y exigir responsabilidad penal o civil.
Cómo abordo estos casos en el despacho
Desde el despacho en Albacete, asesoro a empresas que han sufrido la revelación de secretos, tanto para presentar denuncia penal como para iniciar acciones civiles. También defiendo a personas investigadas por este tipo de hechos, analizando si realmente se trata de un delito penal o de una disputa laboral o comercial mal enfocada.

¿Te acusan de filtrar información de empresa? ¿Tu negocio ha sufrido una fuga de datos?
Si te encuentras en una de estas situaciones, no lo dejes pasar. Contacta conmigo para revisar tu caso. Desde Albacete, puedo ayudarte a actuar legalmente si eres perjudicado o a defenderte si has sido denunciado por un presunto delito empresarial.
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Eugenio Nieto Lara
Especialista en Revelación y difusión ilegal de secretos empresariales en Albacete
Abogado en Albacete con más de 20 años de experiencia. Especializado en derecho civil, penal y de familia, ofrece asesoramiento y representación cercana y personalizada. Perteneciente al Ilustre Colegio de Abogados de Albacete (ICALBA), su despacho cubre temas como desahucios, cláusulas suelo, separaciones, y defensa penal.